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チャレンジ精神を刺激する職場環境

働き方に迷いがある若い世代に向けて、自らの可能性を試しつつ成長できるラーメン屋の店長候補の求人情報をお届けしています。やる気を持って前向きに働きたい方にふさわしい職場をご紹介できるよう努めており、店舗の業務に段階的に携わりながら責任ある立場を目指すことが可能な来来亭の情報を掲載しております。

ラーメン屋の店長候補として活躍

こんにちは!来来亭採用担当です。今日は、あるスタッフの成長ストーリーをご紹介します。彼が来来亭に入社したのは1年前。 履歴書には特別な経歴もなく、「飲食は未経験で…」と不安そうに話していたのを…

こんにちは!来来亭採用担当です。「来来亭の独立オーナーって何?」 今日はそんな疑問にお答えします!来来亭では、社員として働きながら、将来的に自分の店を持つことができる制度があります。これがい…

こんにちは!来来亭採用担当です。来来亭では、全スタッフが大切にしている**「三大原則」**があります。それがこちら!①大きな声でのあいさつお客様にも、仲間にも、元気なあいさつが基本! 店内の空気…

こんにちは!来来亭採用担当です。 今回は「正社員・店長候補」の募集についてご案内します。来来亭では、ただの“働く場所”ではなく、「自分の夢に近づく場所」であってほしいと考えています。実際に、飲…

こんにちは!来来亭採用担当です。今回は、「店長候補として働いてみたい」「将来は自分の店を任されたい」と考えている方に向けて、私たちの想いをお伝えしたいと思います。来来亭では、アルバイトから…

こんにちは。来来亭採用担当です。 7月7日は七夕。夜空を見上げて、願いごとをする日ですね。 みなさんは、どんな願いごとをしますか?「バイトが楽しくなりますように」 「人間関係がうまくいきますよう…

こんにちは!来来亭採用担当です。今回は、実際にアルバイトからスタートして、現在店長として活躍しているスタッフのストーリーをご紹介します。「飲食ってきつそう…」 そう思いながら面接に来た彼が、…

店舗での業務に真剣に取り組みながら、組織の中核を担う存在へと成長していく過程は他の職種では得難い経験でもあります。店長候補という役割に就くことは、単なる昇格ではなく自分を鍛える機会そのものであり、日々の努力を通じて自ら考えて動ける人材として評価される環境があるからこそ自信を持って活躍できます。ラーメン屋の正社員の仕事には日常の積み重ねが大きな達成感へと繋がる瞬間を体験できる機会が多く、やりがいを持って働ける職場です。

ラーメン屋の店長候補として活躍

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